Examinando por Materia "Comité paritario de salud ocupacional"

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    PublicaciónAcceso abierto
    Diseño e implementación de un programa de seguridad industrial y salud ocupacional para el mejoramiento asistencial de ancianos (Corporación Hogar Sendero De Luz)
    (Universidad EIA, 2006) Morales Tobón, Juan Camilo; Marín Padilla, Juan Esteban; Medina, Juan Carlos
    RESUMEN: La Corporación Hogar Sendero de Luz, es una institución sin ánimo de lucro que brinda atención integral profesional y especializada a ancianos de escasos recursos, en su afán de mejoramiento continuo y su preocupación constante por garantizar un ambiente seguro a sus trabajadores y usuarios, identificó la necesidad de implementar un programa de salud ocupacional para aumentar la eficiencia del funcionamiento de la Corporación y proveer seguridad, protección y atención a los empleados en el desempeño de su trabajo. Este proyecto en Salud Ocupacional forma parte del Programa de Proyección y Responsabilidad Social de la Escuela de Ingeniería de Antioquia y su contenido se basa en una descripción práctica de los principales elementos que conforman los sistemas de seguridad y salud ocupacional a partir de los parámetros establecidos por el ICONTEC, en la norma NTC – OHSAS 18001 y siguiendo los lineamientos generales de los sistemas de gestión que tienen como plataforma los procesos de mejoramiento continuo, que ayudan a la generación de una cultura sostenible de seguridad en la empresa. Estos procesos buscan mejorar las condiciones de salud y seguridad de la empresa a partir de una política de salud ocupacional que incluya los objetivos clave que deben guiar a los equipos de trabajo para alcanzar los resultados en materia de mejoramiento de las condiciones de trabajo y la satisfacción del personal. El proyecto cuenta con un diagnóstico integral de las condiciones de trabajo y salud, donde se realiza un análisis técnico de las instalaciones y los puestos de trabajo para la identificación de riesgos y las condiciones de prevención de accidentes, señalización y rutas de evacuación. La planeación de estrategias, objetivos, planes de acción y la implementación son elementos propuestos con base en los resultados obtenidos en el diagnóstico, las cuales son pautas que llevan a desarrollar un eficiente programa de salud ocupacional para el mejoramiento de las condiciones de trabajo para los empleados de la Corporación. Se espera que esta propuesta permita a la Corporación garantizar un ambiente sano a sus empleados e igualmente a sus usuarios, en el sentido que puedan gozar de un hogar seguro fortalecido por una cultura de prevención y control de de riesgos.